Sukladno odredbama Zakona o poticanju zapošljavanja (NN 57/12, 120/12, 16/17) i mjerama aktivne politike zapošljavanja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, direktor Komunalnog trgovačkog društva Čabar d.o.o. objavljuje
JAVNI POZIV
za dostavu prijava za stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa u Komunalnom trgovačkom društvu Čabar
I.
U cilju korištenja mjere “6.2.- stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa” putem Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (u nastavku: HZZ) Komunalno trgovačko društvo Čabar d.o.o. iskazuje interes i potrebu za prijemom polaznika/polaznice na stručno osposobljavanje bez zasnivanja radnog odnosa.
II.
Cilj osposobljavanja za rad, u smislu mjere iz točke I. ovog Javnog poziva, je stjecanje radnog iskustva potrebnog za obavljanje poslova iz djelokruga komunalnih djelatnosti.
III.
Kandidati/kinje koji se prijavljuju na ovaj Javni poziv moraju ispunjavati sljedeće uvjete:
– da su nezaposlene osobe prijavljene u evidenciji nezaposlenih kod HZZ-a najmanje 30 dana,
– da nezaposlene osobe nemaju više od 12 mjeseci radnog staža u zvanju na kojem se obrazuju,
– da nemaju navršenih više od 29 godina života
– da ispunjavaju uvjet tražene stručne spreme za poslove za koje se stručno osposobljavaju
– da su osposobljene za rad na računalu.
IV.
Program stručnog osposobljavanja bez zasnivanja radnog odnosa traje 12 mjeseci u punom radnom vremenu od osam (8) sati dnevno, a provodi se u Komunalnom trgovačkom društvu Čabar prema sljedećem:
Naziv radnog mjesta – stručni suradnik/suradnica za komunalne poslove
Broj izvršitelja – 1
Uvjet stručne spreme – Magistar struke ili stručni specijalist (VSS, prema ranijim propisima) ekonomskog usmjerenja
V.
Kandidati/kinje koji ispunjavaju tražene uvjete dužni su uz prijavu dostaviti:
– kratki životopis s osobnim podacima (ime i prezime, adresa stanovanja, broj telefona, e-mail adresa);
– dokaz o hrvatskom državljanstvu (presliku osobne iskaznice ili domovnice);
– dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja (isključivo preslika diplome ili uvjerenja, odnosno potvrde o stručnoj spremi);
– dokaz o tome da nemaju odgovarajućeg stručnog ili radnog iskustva (potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO);
– uvjerenje da kandidat nije pod istragom i da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak – ne starije od 6 mjeseci od dana objave javnog poziva;
– uvjerenje HZZ-a da se kandidat vodi u evidenciji nezaposlenih osoba;
– dokaz o poznavanju rada na računalu (svjedodžba, izjava, uvjerenje);
Preslike traženih priloga ne moraju biti ovjerene. Uvid u izvornike dokumenata za izabranog kandidata izvršit će se prije zaključivanja pisanog ugovora.
Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati.
VI.
Za osobu koja će biti izabrana podnijet će se zahtjev HZZ-u za sufinanciranje programa stručnog osposobljavanja za rad bez zasnivanja radnog odnosa te će se po dobivenom odobrenju od strane HZZ-a s tom osobom sklopiti Ugovor o međusobnim pravima i obvezama koja se odnose na stručno osposobljavanje.
VII.
Stručno osposobljavanje obavlja se:
– na temelju pisanog ugovora s direktorom Društva
– prema Programu stručnog osposobljavanja za rad
– pod vodstvom mentora.
Osobe na stručnom osposobljavanju nemaju status djelatnika u Društvu i nisu u radnom odnosu.
Osobe na stručnom osposobljavanju imaju pravo na potporu koju osigurava Hrvatski zavod za zapošljavanje.
VIII.
Rok za dostavu prijava, s dokazima o ispunjavaju traženih uvjeta, je 29. siječanj 2018. godine do 15,00 sati, bez obzira na način dostave. Prijave se dostavljaju na adresu: Komunalno trgovačko društvo Čabar, Trg kralja Tomislava 9, 51306 Čabar.
Ovaj poziv objavljuje se na web stranici osnivača Društva-Grada Čabra, web stranici KTD Čabar, na oglasnoj ploči Grada i KTD Čabar.
Čabar, 22. siječnja 2018. godine
Komunalno trgovačko društvo Čabar d.o.o.
Direktor:
Zvonimir Lipovac, dipl.oecc.
